【忠诚担当】机关工作人员应具备的四项素质

•        1.绝对忠诚的思想品质
          村镇银行机关工作人员担负着服务和管理的职能，服务就是服务经营、服务基层、服务总行的决策；管理就是管理好各种行政事务和各项业务经营的稳健运行。所以说，村镇银行机关工作人员必须具有绝对忠诚的思想品质，对总行党支部忠诚，对村镇银行忠诚，对自己所在的岗位忠诚。在日常工作中树立正确的世界观、人生观、价值观，提高政治站位，在大是大非面前始终保持头脑清醒，始终与总行保持高度一致。
         2.勇于担当的工作作风
         勇于担当，是一种品格、一种责任，也是一种境界、一种修养。在其位谋其职，做好自己的本职工作，是我们应该承担起的责任，在我们职责所在时，能挺身而出，全力履行自己的义务。
         勇于担当，同样需要加强学习，提高自身知识水平，这样才能增强自己的职责定力，在遇到复杂的问题时不迷失方向，我们要以不久前总行举办的合规经营警示教育中巡回报告中的反面典型引以为戒，时时刻刻经受住各种诱惑的考验，以勇于担当、敢于担当、善于担当的精神圆满完成自己的本质工作和总行交办的各项事宜。
  
        3.刻苦钻研的工作劲头
        机关工作人员必须保持较高的业务素质才能更好的为基层的业务经营做好指导和服务，才能保持机关各项工作的有序运转，所以说机关工作人员必须要刻苦钻研业务知识，努力提高自己的业务技能，在工作中学习，在学习中提高，在提高中成长，充分利用一切可以利用的时间学习业务理论知识，做到理论与实践相结合，只有这样才能不辜负领导的厚爱和同志们的期待。
       4.健康生活的良好习惯
       生活方式决定着一个人的生活品质，健康的生活方式能够让一个人健康成长，不健康的生活方式能够让一个人思想颓废、萎靡不振，甚至走向堕落。作为新时代的村镇银行青年员工，我认为保持健康的生活方式主要是：多坐一坐书桌、少串一串酒桌；多一些健身运动、少一些熬夜打牌；多一些陪伴家人、少一些无效社交；多读一些业务书刊、少玩一些无聊游戏；多思考一下业绩、少考虑一下私利。我们要牢记习总书记对青年员工的教导：青年人要立志干大事，不要立志发大财，不要立志当大官。（总行办公室：韦尊懿）