胡襄支行：文明学校培训班

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  胡襄支行：文明学校培训班
         针对员工普遍年轻，银行工作经验缺乏、业务不够娴熟的情况，胡襄支行采取多种措施加强培训：一是成立“文明学校”，每周二组织开展业务知识和技能培训。二是建立“支行学习文件夹”，把学习过的文件统一保管，便于员工复习及取阅。
  
  胡襄支行学习文件夹
         胡襄支行将以“文明学校”为主阵地，通过举办讲座、以考促学等活动，对支行员工进行一系列有针对、普遍性的培训，不断增强员工业务操作的规范性、准确性。建立员工定期学习，自主学习模式和制度。通过每个员工对一个问题进行讲解、其他员工提问，辩论，考试，检查学习笔记，邀请相关人员进行培训等多种方式，全方位对员工进行充电。并完善、修订培训方案，提升每位员工综合素质，使胡襄支行员工快乐工作，主动作为。（胡襄支行：曹海涛）
  
  胡襄支行文明学校课堂